6月3日下午,方圓集團(tuán)組織各單位安全負(fù)責(zé)人召開安全生產(chǎn)例會,傳達(dá)上級有關(guān)精神,積極啟動“安全生產(chǎn)月”活動,活動的時(shí)間為6月1日至6月30日,活動的主題是:加強(qiáng)安全法治、保障安全生產(chǎn)。會議對相關(guān)工作進(jìn)行全面部署。
重視輿論宣傳,營造良好氛圍。抓好安全宣傳教育工作,強(qiáng)化職工“安全”的思想觀念,將安全生產(chǎn)變?yōu)槁毠さ淖杂X行為。提出“不安全的生產(chǎn)就是犯罪”、“安全事故均屬違章造成的”的教育要求,并以醒目的橫幅懸掛于廠區(qū),教育廣大干部職工樹立正確的安全意識。新職工入廠,安全教育是課,由安全管理處組織開展安全知識技術(shù)技能培訓(xùn)。利用職工大會、職工座談會、每周一次的管理例會等形式,對廣大職工講形勢、講安全。由安全管理處、宣傳部牽頭,充分利用黑板報(bào)、宣傳欄、《方圓報(bào)》、《方圓月刊》、“方圓電視”、“方圓之聲”廣播等各種宣傳工具,深入開展安全生產(chǎn)宣傳活動,開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全常識、安全文化等方面的宣傳,強(qiáng)化紅線意識、責(zé)任意識、憂患意識,營造輿論氛圍,使安全發(fā)展理念深入人心。強(qiáng)調(diào)人的安全觀念、安全意識和安全行為,營造良好的安全氛圍。
開展安全警示,提高防范能力。根據(jù)國家的要求,6月份周為安全警示教育周,要求各單位通過組織觀看警示教育片等方式來開展警示教育活動。面向廣大職工,播放電教片、專題片,確立“以人為本,安全;預(yù)防為主,持續(xù)改進(jìn)”為集團(tuán)的安全管理方針,培養(yǎng)職工安全生產(chǎn)的自覺性。同時(shí)要結(jié)合本單位近幾年發(fā)生的工傷事故,組織職工進(jìn)行反思討論,特別強(qiáng)調(diào)“把歷史的事故當(dāng)作今天的事故來看,把別人的事故當(dāng)作自己的事故來看,把小隱患當(dāng)作大事故來看”,對典型事故進(jìn)行剖析,深刻吸取教訓(xùn),用事故教訓(xùn)推動企業(yè)落實(shí)責(zé)任、完善措施,防范同類事故發(fā)生。
加強(qiáng)危險(xiǎn)源識別,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控。要求各單位按照三體系認(rèn)證文件的要求,組織人員對本單位的危險(xiǎn)源進(jìn)行一次再識別、評價(jià),并落實(shí)好控制措施,尤其要加強(qiáng)對大風(fēng)、暴雨、雷電等惡劣天氣下各種危險(xiǎn)源的識別、監(jiān)控和防范。同時(shí),要廣泛開展隱患排查治理活動,集中消除安全隱患,防范安全事故的發(fā)生。
組織應(yīng)急演練,提高應(yīng)急能力。要求各單位結(jié)合本單位安全生產(chǎn)的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié),制定應(yīng)急措施,開展應(yīng)急演練。油漆廠等;菲髽I(yè)要組織一次危化品泄露應(yīng)急救援演練,使員工掌握事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)對措施和處置程序,提高自我防護(hù)、自救互救能力。
加強(qiáng)教育培訓(xùn),提升安全技能。要求各單位積極開展理論和實(shí)踐相結(jié)合的職工培訓(xùn)活動,迅速組織開展夏季安全知識專題培訓(xùn)活動,分層次、分類別、分階段開展系列講座。集團(tuán)職工人人參與,舉行安全知識競賽,開展安全教育展覽,組織職工學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》,使廣大職工由“要我安全”向“我要安全”的觀念轉(zhuǎn)變,切實(shí)學(xué)法守法保安全。
讓職工真正達(dá)到“四懂三會”:懂原理、懂性能、懂構(gòu)造、懂用途;會操作、會維修保養(yǎng)、會排除故障。真正實(shí)現(xiàn)“四不傷害”:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、不看著他人被傷害。尤其要加強(qiáng)對新職工的安全培訓(xùn)教育,并將培訓(xùn)情況記入安全培訓(xùn)檔案。要組織發(fā)動全體干部職工,開展反違章操作、反違章指揮、反違反勞動紀(jì)律的“反三違”活動,規(guī)范勞保用品穿戴和使用,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識,提高安全意識和法制觀念。
完善防汛措施,提高防災(zāi)能力。汛期已至,必須時(shí)刻提高防汛意識,認(rèn)真檢查落實(shí)防汛物資和人員,完善各項(xiàng)防范措施。逢大雨天氣,要嚴(yán)格落實(shí)各種防汛措施,不得存在麻痹大意和應(yīng)付了事心理。各單位要做好防潮工作,特別對一些遇潮容易發(fā)生化學(xué)反應(yīng)的物質(zhì)加強(qiáng)檢查并采取有效措施,防止發(fā)生意外。
重視管理,強(qiáng)化安全體系。安全生產(chǎn)管理小組每周一次組織召開專門會議,落實(shí)階段工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,制定相應(yīng)的規(guī)章制度及考核標(biāo)準(zhǔn),按標(biāo)準(zhǔn)組織嚴(yán)格檢查,確保安全生產(chǎn)管理工作深入扎實(shí)、系統(tǒng)有效開展。成立獨(dú)立于生產(chǎn)單位之外的“考核小組”,專門負(fù)責(zé)以安全生產(chǎn)為核心內(nèi)容的生產(chǎn)監(jiān)督,每周考核一次,嚴(yán)格按照《班組安全管理指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》開展檢查,考核結(jié)果直接與分廠、車間、個人獎金掛鉤,獎優(yōu)罰劣,真獎?wù)媪P,使安全工作“層層有人問,層層有人抓,層層有人管”的良好局面。
重視監(jiān)督,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。管理是基礎(chǔ),檢查是關(guān)鍵。集團(tuán)規(guī)定,各部門每天對安全工作要有布置有檢查,堅(jiān)持“一班三檢”制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,做到防患于未然。對查出的問題做到“三定”、“三不準(zhǔn)”:定出具體負(fù)責(zé)人,定出整改時(shí)間,定出整改措施;凡是自己能解決的問題,班組不準(zhǔn)推給車間,車間不準(zhǔn)推給分廠,分廠不準(zhǔn)推給集團(tuán)。除了例行常規(guī)的安全檢查外,還不定時(shí)派人到車間暗訪暗檢,通過暗檢,了解車間班組安全生產(chǎn)情況,對不認(rèn)真學(xué)習(xí),光喊口號,不抓實(shí)際工作的進(jìn)行通報(bào)批評,對不遵守管理制度、違章作業(yè)發(fā)生事故造成傷害的,實(shí)行一票否決。作者:汪新軍